Droit de préemption pour les salariés en cas de cession ?

Le collectif Agir pour une économie équitable (Ap2E) lance l’idée d’instituer un droit de préemption pour faciliter la reprise d’une entreprise par ses salariés lors d’une cession.
Soutenu par plusieurs députés, l’Ap2E est en train d’élaborer une proposition de loi visant à instituer un droit de préemption dans le même esprit que celui qui lie un propriétaire d'appartement et son locataire. La loi obligerait les cédants d’une entreprise à soumettre une offre de vente à leurs salariés.
Lors de la réunion de travail du 27 octobre tenue à l'Assemblée nationale a été évoqué la création en parallèle d’autres utiles permettant aux collaborateurs intéressés par un projet de reprise de se former aux compétences du management et de la gestion et de bénéficier d’un accès privilégié aux financements.
Ap2E précise que cette proposition de loi s’inscrit dans un contexte qui verra, dans les huit prochaines années, 700 000 entreprises se retrouver sur le marché de la reprise, à cause du départ en retraite de leurs propriétaires.
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